Читаем Менталитет богатства полностью

• Обретение уверенности в себе и в своих силах по мере того, как вы будете достигать промежуточных целей и ставить для себя новые. Даже если вы и не достигнете поставленных целей, то все же добьетесь большего, чем люди, которые бездействуют, положившись всецело на волю провидения. И уже одно это укрепит вашу веру в себя.

• Ясность и направленность ваших мыслей создаст четкую мотивацию даже в тяжелые моменты и неудачные дни. Это позволит вам правильно анализировать свои эмоции и постоянно самосовершенствоваться.

• Возможность «не скатиться» на проторенную колею. Люди, у которых есть четко поставленные промежуточные цели, не склонны застревать на полпути, испытывая смутное недовольство, но не зная, что делать дальше. Наличие целей помогает вовремя принять решение: пора ли получить повышение, сменить работу или организовать новый бизнес.

• Обретение чувства собственного достоинства. В детстве другие люди устанавливали для нас вехи пройденных этапов, отмечали наши успехи в школе или на спортивной площадке. А когда мы становимся взрослыми, мы получаем мало похвал за хорошо проделанную работу. Теперь мы должны сами уметь установить для себя вехи. Умение правильно поставить цели даст вам возможность отмечать успехи.

Чтобы добиться успеха, вам необходимо иметь цель и достаточно долго и упорно работать в направлении ее достижения.

Том Хартли-младший

Установить промежуточные цели несложно, но только если вы знаете, в чем состоит ваша конечная цель. Так, например, для футбольной команды значительно легче поставить цель перейти в более высокую лигу или выиграть кубок, чем рассчитывать на выигрыш в каждой игре. Чтобы установить правильные долгосрочные цели, вам необходимо знать, что действительно имеет для вас значение, каковы на самом деле ваши мечты и приоритеты.

Вы должны быть готовы заплатить за свою мечту.

Все сводится к тому, чтобы вы были готовы заплатить за мечту. Подумайте: если бы вы могли достигнуть в жизни только одной цели, то какой бы она была? Будьте реалистами: у вас нет никаких оснований стремиться стать звездой футбола, если вы в школьной команде постоянно сидели на скамье для запасных, а сейчас вам уже за 30!

Присмотритесь повнимательней к своим талантам, навыкам, к тому, что вы делали прежде и что вам действительно нравилось, и задайте себе вопрос: как можно использовать ваш предшествующий опыт, чтобы поставить перед собой большие и в то же время реалистические цели? Например, Карен Билиморья хорошо знал, что хочет управлять собственным бизнесом. И первая попытка – продавать клюшки для поло – оказалась не такой уж неудачной. Но идея об изготовлении пива «Cobra» – концепция, которая, как он понимал, могла принести ему успех в международном масштабе, – помогла ему сначала сосредоточиться на краткосрочной цели – запустить в действие свою новую компанию, а затем поставить долгосрочную цель – создать марку, которая стала бы известна во всем мире.

Чтобы помочь вам сделать цели более конкретными, мы предлагаем упражнение, которое приводится на следующей странице. Определите свою цель на будущее десятилетие и убедитесь, что она вам нравится. В конце концов, она будет определять основное направление вашей жизни.

Постарайтесь сделать все возможно более ясным. Например, если вы хотите быть, скажем, исполнительным директором в какой-нибудь фирме, то учтите, что под этим подразумевается целый спектр возможных решений. Ведь «директором» может считаться тот, кто имеет киоск на углу улицы, и тот, кто управляет целой торговой империей во всемирном масштабе. Если вы, например, хотите иметь свой собственный бизнес, то насколько крупным он будет? Ограничитесь ли вы одним магазином или их будет несколько? Должен ли он стать самым лучшим среди других такого же типа? В идеальном случае, если вы уже имеете определенные знания или определенный интерес в какой-то конкретной области, то вам следовало бы попробовать поставить цель именно в этой области. Запомните: чтобы сделать правильный вклад в вашу цель, вы должны поверить в нее и загореться страстным желанием достичь ее. В жизни всегда нужно браться за то, что вам нравится, и учиться тому, что пригодится вам на протяжении длительного времени.

Главное – четко определить свои цели.

Перейти на страницу:

Похожие книги

Моя жизнь
Моя жизнь

Мемуары выдающегося менеджера XX века «Моя жизнь» – одна из самых известных настольных книг предпринимателей, в которой содержится богатейший материал, посвященный вопросам организации деятельности. Выдержав более ста изданий в десятках стран мира, автобиография Генри Форда не потеряла своей актуальности для многих современных экономистов, инженеров, конструкторов и руководителей. За плечами отца-основателя автомобильной промышленности Генри Форда – опыт создания производства, небывалого по своим масштабам и организации. Снискав славу гениального неуча-слесаря, величайший промышленник 20 столетия долгое время хранил молчание, не выступая ни в прессе. И только к шестидесяти годам известный миллиардер написал книгу, в которой соединены достижения науки двадцатого века с его собственными изобретениями и достижениями в области техники, коммерции и менеджмента.

Генри Форд

Деловая литература
Управление жизненным циклом корпорации
Управление жизненным циклом корпорации

На протяжении многих лет Ицхак Адизес является признанным гуру в области менеджмента. Он известен как автор уникальной и действенной методологии, которая применяется для оптимизации и повышения эффективности деятельности организаций.Описанию данной методики и посвящена эта книга. Все организации, как живые организмы, имеют жизненный цикл, стадии которого проявляются по мере роста и старения в предсказуемых и повторяющихся шаблонах поведения. На каждой стадии развития организация сталкиватеся с уникальным набором задач. И от того, насколько успешно руководство осуществляет перемены, необходимые для здорового перехода с одной стадии иа другую, зависит успех организации.Книга переведена на 14 языков; на русском языке публикуется впервые. Рекомендуется руководителям всех уровней, бизнесменам, практикам преподавателям менджмента, а также всем, чьи интересы связаны с управлением изменениями и повышением эффективности работы организаций.

Ицхак Калдерон Адизес

Деловая литература / Прочая научная литература / Образование и наука
Как гибнут великие и почему некоторые компании никогда не сдаются
Как гибнут великие и почему некоторые компании никогда не сдаются

Джим Коллинз, взирая взглядом ученого на безжизненные руины когда-то казавшихся несокрушимыми, а ныне канувших в Лету компаний, задается вопросом: как гибнут великие? Действительно ли крах происходит неожиданно или компания, не ведая того, готовит его своими руками? Можно ли обнаружить признаки упадка на ранней стадии и избежать его? Почему одни компании в трудных условиях остаются на плаву, а другие, сопоставимые с ними по всем показателям, идут ко дну? Насколько сильными должны быть кризисные явления, чтобы движение к гибели стало неотвратимым? Как совершить разворот и вернуться к росту? В своей книге Джим Коллинз отвечает на эти вопросы, давая руководителям обоснованную надежду на то, что можно не просто обнаружить и остановить упадок, но и возобновить рост.

Джим Коллинз

Деловая литература